Корни безработицы

В газете Коммерсантъ вышла интересная заметка о безработице среди российской молодежи. Для меня, например, было удивительно узнать, что несмотря на весь рост и доходы от нефти безработица для молодежи составляет 13.1%, что больше в два раза превышает средний уровень по стране. Интереснее всего конечно понять, откуда эта безработица берется и соответственно, что с этим делать. В частности ведомство со страшным названием Минздравсоцразвития утверждает, что на рынке труда нужно больше регулирования. Какого конкретно регулирования не уточняется, но мы и так найдем за что министерство можно покритиковать.

Вот, что говорится в статье:

В аналитической записке министерства указывается на перенасыщение рынка труда специалистами ряда профессий, а также на недостаточную подготовку по дефицитным специальностям. Несбалансированность образования и рынка труда приводит к тому, что в ряде отраслей ощущается недостаток молодых специалистов, а молодые люди часто работают не по профессии либо перебиваются относительно случайными заработками.

Это вряд ли будет сюрпризом для кого-нибудь. Из моих знакомых примеров очень много. По идее работа не по специальности не так уж страшна. Все равно знания, полученные в институте очень редко действительно помогают в работе (исключения, конечно, встречаются и их тоже много, но не большинство). Правда это немного противоречит нашим традициям, но и с этим можно смириться. Но данные говорят о том, что работодатели считают иначе.

Очевидно, проблема молодежной безработицы именно в несоответствии системы образования требованиям рынка труда. Что надо делать по логике? Менять систему образования. Об этом уже все говорили по тысяче раз. Сегодняшняя система за вычетом нескольких топ-ВУЗов (у которых тоже есть проблемы) создает столько неправильных стимулов для студентов и преподавателей, что странно, что выпускникам все же оказывается легче найти работу. Не хочу сейчас писать трактат на эту тему, хотя бы потому что много всего уже написано, но я бы выделил такие три главные проблемы: армия, коррупция и финансирование. Все они естественно между собой связаны.

И вроде бы столько всего можно было бы сделать, если внедрить даже самые базовые улучшения, но нет. Министерству легче зарегулировать рынок труда. А потом те же чиновники удивятся, когда в пригородах Москвы молодежь начнет жечь машины как это было пару лет назад во Франции.

Реклама

Корни безработицы: 12 комментариев

  1. Очевидно, что ключем к проблеме безработицы является нереально высокие запросы по з/п среди 5-курсников и выпускников. Каждый прыщ, окончивший какой-нибудь московский институт стали, экономики, юриспруденции и нефтяного управления рассчитывает чуть ли не на двештукибаксоф.

    Очевидно, что такие кадры нахрен никому не нужны, потому что РАБОТАТЬ они не умеют (безотносительно к качеству образования даже) и ровно за те же деньги можно нанять человека с 3-5 летним опытом работы.

    Главная проблема тут не «несоответствие образования требованиям рынка труда», а несоразмерно высокая доля людей с т.н. «высшим образованием». А главная задача минобра — ликвидировать все эти шаражкины конторы и сделать высшее образование более престижным, сложным и менее доступным.

    А чтоб не было социального взрыва надо всего лишь при этом отменить всеобщую воинскую повинность, потому что не секрет что больше половины студентов-парней тупо косят от армии, а на образование им положить с высокой колокольни.

  2. нашей стране куча рабочих мест, но молодеж настолько зажралась, что на 39% мест они просто не пойдут, в силу того, что считают их не достойными себя

  3. [quote comment=»31347″]Главная проблема тут не “несоответствие образования требованиям рынка труда”, а несоразмерно высокая доля людей с т.н. “высшим образованием”. А главная задача минобра — ликвидировать все эти шаражкины конторы и сделать высшее образование более престижным, сложным и менее доступным.[/quote]

    Это ведь тоже входит в несоответствие образования рынку труда. Слишком много людей с высшим образованием у нас из-за а)армии, б) коррупции и как вы правильно заметили отсутствия стандартов.

    [quote comment=»31349″]нашей стране куча рабочих мест, но молодеж настолько зажралась, что на 39% мест они просто не пойдут, в силу того, что считают их не достойными себя[/quote]
    Согласитесь, что это тоже проблема системы образования. У людей появляются завышенные стандарты. Конечно человек с высшим образованием не хочет идти на низкооплачиваемую или непрестижную работу, потому что не хочет думать, что его образование на самом деле ничего не стоит.

  4. а почему это оно ничего не стоит? мы делали все так, как нам говорили. и мы уже не виноваты, что то, чему нас научили не востребовано на рынке труда. это конечно промах системы образования.

  5. невидимая рука рынка расставит все по местам :-)

    если бизнесу нужны будут люди — они будут идти в ВУЗы и давать деньги чтобы обучали по их программам, или давать людей которые будут обучать или будут брать к себе и обучать у себя :-)

    если кому-то нечего кушать — он садится и думает что делать и идет или доучиваться или работать и по пути учиться. хочет кто-то двештукибаксов — если найдет — молодец — а если не найдет — то невидимая рука рынка сама поставит его на место и он переосмыслит свою цену :-)

    регулирование рынка — маразм и всегда ведет к проблемам в виде коррупции, дефицита и роста цен.

    а в министерстве сидят маразматики :-)

  6. Смешно, но рынку труда это вполне соответствует. Посмотрите вакансии. Высшее образование не требуется разве что в макдональдсе и для офисных уборщиц.

    Что тут первично, спрос или предложение — вопрос отдельный и для решения проблемы не особо существенный.

    Кстати, вона там в комментах одна «жертва системы» (мы не виноваты, оно само так) уже нарисовалась.

    А то что эта жертва нихрена не умея работать просит кучу бабла — так оно тоже в силу обстоятельств. Типа Москва — город дорогой. Ну и т.п.

    Позиционирование у нашей системы высшего образования неправильное, вот и появляются такие персонажи.

    Гражданин Реквием, разъясните общественности, какие реальные цели вы преследовали, поступая в свой ВУЗ!?

  7. > невидимая рука рынка расставит все по местам :-)

    Боюсь, в данный конкретный момент невидимая рука рынка показывает рыночным субъектам неприличный жест с отставленным вверх средним пальцем. Граждане жест видят и приходят в недоумение, как же его толковать..

  8. [quote comment=»31355″]а почему это оно ничего не стоит? мы делали все так, как нам говорили. и мы уже не виноваты, что то, чему нас научили не востребовано на рынке труда. это конечно промах системы образования.[/quote]

    лучше будет, если говорить не за всех а только за себя, и думать лучше не о всех, а о себе, тогда и ответсвенность за свою жизнь нужно будет взять в свои руки, а не передавать её системе образования или кому-то еще ;-)

    в системе образования есть же частные ВУЗы? когда куда-то идешь учиться, думаешь куда потом пойдегшь работать? или как?

    а если нет, то надеюсь дети наши будут умнее, ну если мы их конечно научим думать самим о себе ;-)

  9. [quote comment=»31358″]> невидимая рука рынка расставит все по местам :-)

    Боюсь, в данный конкретный момент невидимая рука рынка показывает рыночным субъектам неприличный жест с отставленным вверх средним пальцем. Граждане жест видят и приходят в недоумение, как же его толковать..[/quote]

    «невидимая рука рынка» направляет человека, который хочет двештукибаксов, заниматься тем, за что ему субъекты рынка дадут эти деньги.. и если ему никто их не дает, то у него есть 2 выхода:

    1. хотеть меньше денег
    2. искать за что такие деньги ему дадут

    а жесты гражданам показывают их собственная система ценностей, в которой они привыкли опираться на то что им говорит министерство образования, а не на себя лично и на то что говорит им рынок :-)

  10. Хочу обратить ваше внимание на картинку в статье по ссылке. Судя по ней, выпускников неработающих и ищущих работу в Москве всего 2-3%. 16% же процентов работу НЕ ищут. Правда, не совсем понятно, что это означает — то ли они отчаялись устроиться, то ли работа им не нужна (например, молодые мамы).

  11. «Просто» в страну за счет ошеломляющего всемирного нефте-газового ценового перекоса оказались вброшены колоссальные рентные средства, которые частично так или иначе перераспределяются (причем сам этот факт и замалчивается, и подвергается отрицанию, отсюда и видимость, что все создается типа трудом, собственными усилиями, ну, и мудрой политикой Пукина, ессно).
    Как там у Шёвалл-Валё?
    «…Кстати, недавно мне попался интересный пример, отчего бывает инфляция.
    — Ну?
    — Когда англичане в октябре девятьсот восемнадцатого захватили Дамаск, они ворвались в государственный банк и прикарманили всю наличность. Но солдаты ни черта не смыслили в тамошних деньгах. Один австралийский кавалерист дал полмиллиона мальчишке, который держал его коня, пока он мочился… Цены выросли стократ, уже через несколько часов рулон туалетной бумаги стоил тыщу тамошних крон».
    А ПОЧТИ ВСЕ «выпускники» — это и есть «мальчишки, которые держат коня». Олигархов. Пока те мочатся.
    Или, по крайней мере, мечтают стать таковыми мальчишками.

  12. высшее образование — не только профессиональное образование.

    оно не обязательно должно соответствовать рынку труда.

    Не все после вуза пойдут по специальности.

    Кто-то пойдет в науку, кто-то учился для престижа, кто-то укатит зарубеж.

    например: Есть такой миф, что Физмат дает рынку труда самых лучших специалистов в разных областях за счет того, что дает «системность знаний» умение решать задачи и т.д.
    Получается что большинство выпускников физмата идет работать не по специальности.
    Из этого можно сделать вывод о том, что полученное на физмате образование не качественное???

    Для рынка труда — есть курсы переподготовки и повышения квалификации.
    Теперь появляются корпоративные университьеты — созданные бизнес сообществом, рейтинги вузов для работодателей.

    За всем этим забывается академическая, социальная, культурная функция образования.

Добавить комментарий

Please log in using one of these methods to post your comment:

Логотип WordPress.com

Для комментария используется ваша учётная запись WordPress.com. Выход / Изменить )

Фотография Twitter

Для комментария используется ваша учётная запись Twitter. Выход / Изменить )

Фотография Facebook

Для комментария используется ваша учётная запись Facebook. Выход / Изменить )

Google+ photo

Для комментария используется ваша учётная запись Google+. Выход / Изменить )

Connecting to %s